企业聘请专业法律顾问的必要性。

1.有利于企业及时得到全面而周详的法律服务。

2. 为企业保驾护航，增强企业竞争力，促进企业的发展。

3.有利于企业建立内部监督和风险控制机制。

4. 常年法律顾问与企业长期交融，其法律服务较之临时聘请律师处理法律事务会更加高效、优质。

5. 有利于增强企业信誉，树立企业形象。

律师担任企业常年法律顾问的作用和价值，远远大于一名普通员工，甚至有可能仅仅因为一个合同在法律上把关得好，其带来的利益或挽回的损失就可能超过聘请法律顾问的费用。在法律日益增加的现代社会，一旦掉入他人合同的陷阱中，损失就大了。所以，投入少量的资金聘请律师担任法律顾问，这种投资是相当划算的。

一，风险评估是有效防范风险的前提和基础。

二，风险警示需要呈现律师的专业特质。

三，化解风险是风险防范的核心。

（1）对不符合法定要求的事项进行及时纠正。

（2）对相关事项进行补充和完善。

（3）矫正和修订有关法律文本。

（4）以调解、仲裁、诉讼方式化解风险。

风险反思。

不得不承认，现在许多企业对法律顾问重视不够，甚至在一些企业看来，法律顾问可有可无。究其缘由，一方面是因为对法律顾问的认识不够客观全面，另一方面也与绝大多数法律顾问所承担的功能和价值密切相关。在以往的法律实践中，许多律师对担任企业法律顾问也是重点在于“防范风险”，并且这种“风险防范”也没有形成任何体系化的框架。一年两年下来，企业家无疑觉得法律顾问根本没啥必要。这种现状，与律师没有能够为企业“创造价值”有很大关联。

如果说“防范风险”是律师担任企业法律顾问的常规价值体现，那么，“创造价值”才能真正体现律师作为法律顾问的价值所在。

“创造价值”有多项选择，律师可以有所作为

1、为企业提供前瞻性法律服务。

2、规范治理结构，促推整体价值。

3、知识产权保护体系，提升无形资产。

4、利用信息优势，提供商业机会。

5、整合商业资源，协助确立产业与行业优势。

首先，从律师事务所的角度实现商业资源的整合。

其次，从律师的层面实现顾问单位之间的商业整合。

再次，律师可以为顾问企业的上下游产业提供整合机会。

法律顾问的工作，大到公司的发展战略制定、经营和管理决策，小到公司文档管理，都是需要法律顾问审查并提供法律意见，帮助预防、控制和避免公司的风险，是企业真正的保驾护航者。