企业聘请专业法律顾问的必要性。
1.有利于企业及时得到全面而周详的法律服务。
2. 为企业保驾护航,增强企业竞争力,促进企业的发展。
3.有利于企业建立内部监督和风险控制机制。
4. 常年法律顾问与企业长期交融,其法律服务较之临时聘请律师处理法律事务会更加高效、优质。
5. 有利于增强企业信誉,树立企业形象。
律师担任企业常年法律顾问的作用和价值,远远大于一名普通员工,甚至有可能仅仅因为一个合同在法律上把关得好,其带来的利益或挽回的损失就可能超过聘请法律顾问的费用。在法律日益增加的现代社会,一旦掉入他人合同的陷阱中,损失就大了。所以,投入少量的资金聘请律师担任法律顾问,这种投资是相当划算的。
一,风险评估是有效防范风险的前提和基础。
二,风险警示需要呈现律师的专业特质。
三,化解风险是风险防范的核心。
(1)对不符合法定要求的事项进行及时纠正。
(2)对相关事项进行补充和完善。
(3)矫正和修订有关法律文本。
(4)以调解、仲裁、诉讼方式化解风险。
风险反思。
不得不承认,现在许多企业对法律顾问重视不够,甚至在一些企业看来,法律顾问可有可无。究其缘由,一方面是因为对法律顾问的认识不够客观全面,另一方面也与绝大多数法律顾问所承担的功能和价值密切相关。在以往的法律实践中,许多律师对担任企业法律顾问也是重点在于“防范风险”,并且这种“风险防范”也没有形成任何体系化的框架。一年两年下来,企业家无疑觉得法律顾问根本没啥必要。这种现状,与律师没有能够为企业“创造价值”有很大关联。
如果说“防范风险”是律师担任企业法律顾问的常规价值体现,那么,“创造价值”才能真正体现律师作为法律顾问的价值所在。
“创造价值”有多项选择,律师可以有所作为
1、为企业提供前瞻性法律服务。
2、规范治理结构,促推整体价值。
3、知识产权保护体系,提升无形资产。
4、利用信息优势,提供商业机会。
5、整合商业资源,协助确立产业与行业优势。
首先,从律师事务所的角度实现商业资源的整合。
其次,从律师的层面实现顾问单位之间的商业整合。
再次,律师可以为顾问企业的上下游产业提供整合机会。
法律顾问的工作,大到公司的发展战略制定、经营和管理决策,小到公司文档管理,都是需要法律顾问审查并提供法律意见,帮助预防、控制和避免公司的风险,是企业真正的保驾护航者。